12月22日，文成县新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组办公室发布了《文成县关于支持企业留员工稳岗位促生产全力抓好“开门红”的十条措施》，鼓励企业春节期间留住员工、优待员工，促进生产，坚持疫情防控和经济发展两手抓，助推经济高质量“开门红”。
适用对象：
文成县范围内企业。政策中涉及的外地留文员工，为户籍在温州市外、在文成县范围内民营企业工作，且自发文之日起至2022年2月28日止未离开温州市的非温州市户籍员工。
政策措施：
送补贴
春节期间，对于规上、限上、重大项目企业留文过年员工人数达到一定人数的给与补助；为外地留文员工免费赠送本地流量，相关公共场所及景区免费为外地留文员工开放。
送健康
春节期间，开展医疗机构进企业义诊、健康讲座等公益活动，为外地留文员工免费发放防疫物资礼包。
送温暖
相关部门组织开展形式多样的“送温暖”、送文化下企活动，重点慰问春节期间坚守生产一线的外地员工。
送保障
加大欠薪治理执法监察力度，维护员工合法权益。通过车费补贴、加强职工技能培训等方式，强化企业节后用工保障。
本政策自印发之日起施行，有效期至2022年3月31日(措施已经明确时间的，从其规定)，相关实施细则另行制定。本政策施行过程中如遇上级有法律法规和重大政策变化，本政策也作相应调整。
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来源：文成发布
原标题：鼓励员工留文过年，文成出台惠企“大礼包”！